文旅公司召开二次创业讨论会暨节后收心会
发布日期:2022-02-09 浏览次数:2237
2月9日上午,为了使员工尽快“收心定神”,确保年度工作实现开门红,文旅公司在七楼会议室召开了以“二次创业,从心出发”为主题的二次创业讨论会暨节后收心会,并签署了2022年度文旅公司各部门KPI考核指标目标责任状。考虑疫情防控工作需要,此次会议创新使用文旅公司视频会议系统,向每一位员工传达了会议要求。
会议伊始,公司全体员工集中学习了文旅公司2022年KPI考核表,各部门负责人集中签署了考核责任状。会议指出,考核指标是压力更是动力,大家要聚拢思想,调整状态,集中精力,将饱满的热情投入到新一年的工作中去。
随后,各部门负责人围绕“二次创业谋发展,我为公司干点啥”这一主题进行了汇报发言,从街区招商、现场管理、营销创新、企划宣传、人力资源等方面总结公司在上一年度经营管理中存在的问题,并提出了合理化解决意见。公司分管负责人指出,全体员工要不断拓宽视野,发扬企业家精神,为公司的发展献计献策。
会议最后,公司总经理作总结讲话。主要分析了目前文旅事业发展的大背景,并结合公司工作实际,从运营理念、品牌升级、品质提升、梯队建设、绩效考核等10个方面为公司的下一步发展提出了具体要求,鼓励全体员工发挥“2”的精神,享受生活、享受工作。
本次收心会,不仅要收住人,更要收住心。2022年,文旅公司将不断创新工作思路,改进工作作风,以强大的凝聚力和战斗力、良好的工作状态、高效的工作效率,更好地推进集团文旅事业的发展。
2月9日上午,为了使员工尽快“收心定神”,确保年度工作实现开门红,文旅公司在七楼会议室召开了以“二次创业,从心出发”为主题的二次创业讨论会暨节后收心会,并签署了2022年度文旅公司各部门KPI考核指标目标责任状。考虑疫情防控工作需要,此次会议创新使用文旅公司视频会议系统,向每一位员工传达了会议要求。
会议伊始,公司全体员工集中学习了文旅公司2022年KPI考核表,各部门负责人集中签署了考核责任状。会议指出,考核指标是压力更是动力,大家要聚拢思想,调整状态,集中精力,将饱满的热情投入到新一年的工作中去。
随后,各部门负责人围绕“二次创业谋发展,我为公司干点啥”这一主题进行了汇报发言,从街区招商、现场管理、营销创新、企划宣传、人力资源等方面总结公司在上一年度经营管理中存在的问题,并提出了合理化解决意见。公司分管负责人指出,全体员工要不断拓宽视野,发扬企业家精神,为公司的发展献计献策。
会议最后,公司总经理作总结讲话。主要分析了目前文旅事业发展的大背景,并结合公司工作实际,从运营理念、品牌升级、品质提升、梯队建设、绩效考核等10个方面为公司的下一步发展提出了具体要求,鼓励全体员工发挥“2”的精神,享受生活、享受工作。
本次收心会,不仅要收住人,更要收住心。2022年,文旅公司将不断创新工作思路,改进工作作风,以强大的凝聚力和战斗力、良好的工作状态、高效的工作效率,更好地推进集团文旅事业的发展。
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